Другие способы входа
Сопровождение, доработка, обучение
Вакансии
Меню
Услуги
Наши работы
Компания
Кострома
Москва
«КАМИН:Тарификация. Версия 2.0» – это специализированное дополнение к программе «КАМИН:Расчёт заработной платы для бюджетных учреждений 3.5» предназначенное для автоматизации работы бухгалтерии учреждений среднего общего и профессионального образования. Программа позволяет рассчитывать и начислять заработную плату педагогам, вести тарификацию и планировать фонд оплаты труда.
Функциональные преимущества: «Тарификация 2.0» – программа, работающая на платформе «1С:Предприятие 8». Она включила в себя преимущества, которые свойственны этой платформе. Программа позволяет вести многофирменный учёт и включает большинство особенностей, которые свойственны всем конфигурациями фирмы КАМИН:
Программа «КАМИН:Тарификация. Версия 2.0» является самым доступным вариантом среди программ для автоматизации расчёта заработной платы в средних общих и специальных учебных заведениях. Помимо низкой стоимости, программа даёт возможность работать на нескольких рабочих местах без приобретения дополнительных лицензий.
Внимание! Программа «КАМИН:Тарификация. Версия 2.0» приобретается только в комплекте с «КАМИН:Расчёт заработной платы для бюджетных учреждений 3.5». Для покупки программы отдельно требуется разрешение фирмы КАМИН.
Программа «КАМИН:Тарификация. Версия 2.0» встраивается в знакомый и привычный интерфейс «КАМИН:Расчёт заработной платы для бюджетных учреждений 3.5» и гармонично дополняет его специализированными возможностями, необходимыми для работы бухгалтерии образовательного учреждения.
Она позволяет:
как процент от педагогической нагрузки как сумму с учётом количества учеников в классе
квалификационной категории разряда по каждому предмету в отдельности
Программа «КАМИН:Тарификация. Версия 2.0» предоставляет возможность вести специализированную информацию о педагогической деятельности и надбавках сотрудников учебного заведения. Так в справочнике «Сотрудники» предусмотрена специальная закладка, на которой отображается информация о квалификационной категории, предметах, которые ведёт данный педагог и информация о надбавках, например за классное руководство, и способе их расчёта. Надбавки могут рассчитываться как процент от педагогической нагрузки или как сумма от количества учеников в классе. Кроме того надбавку можно рассчитывать пропорционально отработанному времени, а так же устанавливать её максимальное значение. Помимо надбавок сотруднику, в программе можно зафиксировать надбавки по предметам. Например, за проверку тетрадей.
«Тарификация 2.0» позволяет вести тарификацию в соответствии с НСОТ. С её помощью можно вести тарификацию
Специальный документ поможет задать нормы педагогической нагрузки на любой учебный период (четверть, полугодие, год), а так же скорректировать их при необходимости. Корректировка может быть, в том числе и временной и производиться даже в середине месяца.
После этого, используя помощник расчёта, бухгалтер за несколько минут может рассчитать педагогическую нагрузку и начислить заработную плату в соответствии с тарификацией, нормами педагогической нагрузки и фактически отработанными часами.
Впоследствии программа «КАМИН:Тарификация. Версия 2.0» поможет сформировать такие специализированные отчёты, как «Тарификационный список» и «Педагогическая нагрузка»
В программе «КАМИН:Тарификация. Версия 2.0» можно задать структуру распределения фонда оплаты труда (ФОТ). При планировании ФОТ учитываются норматив финансирования, количество учащихся и повышающий коэффициент заведения. Так же в программе можно рассчитать стоимость ученико-часа пропорционально календарным неделям или дням.
На основании всех этих данных программа позволит сформировать отчёт «Расходы по ФОТ».
При переходе с предыдущей версии «КАМИН:Тарификация. Версия 1.0» можно перенести все данные, что сократит время на первичное заполнение программы перед началом работы.
Программа «КАМИН:Тарификация. Версия 2.0» имеет программную защиту от незаконного использования. Это значит, что для начала работы в программе её необходимо зарегистрировать. Сделать это можно на нашем сайте или написав письмо в отдел технической поддержки register@kamin.kaluga.ru
При изменении законодательства а так же при необходимости добавления новых возможностей фирма КАМИН вносит изменения в программу «КАМИН:Тарификация. Версия 2.0». Пользователи могут скачать новые релизы с сайта камин.рф. Так же все пользователи конфигурации могут получить консультацию о порядке работы с программой и ведения учёта как на сайте в разделе «Часто задаваемые вопросы», так и у сотрудников линии консультаций по телефону (4842) 59-18-44 или e-mail hotline@kamin.kaluga.ru
Условия и стоимость сопровождения. Все зарегистрированные пользователи программы получают поддержку бесплатно.
Для того чтобы ознакомится со схемой работы программы «КАМИН:Тарификация. Версия 2.0», её функционалом и особенностями, Вы можете скачать презентацию здесь. Просмотрев презентацию, Вы узнаете про основные возможности программы, её структуру, получите информацию о виде и назначении документов и некоторых справочников. Так же в этой презентации Вы сможете узнать об условиях и способах приобретения программы.Демоверсия
Для того чтобы самостоятельно оценить возможности программы перед её приобретением, Вы можете скачать демо-версию бесплатно и без регистрации. Для запуска демо-версии на Вашем компьютере должна быть установлена платформа программа «КАМИН:Расчёт заработной платы для бюджетных учреждений. Версия 3.5». Обратите внимание, что демо-версия предназначена только для демонстрации возможностей программы «Тарификация 2.0», а не для ведения учёта. Поэтому она имеет ряд ограничений:
Номенклатура
Цена поставки
Коробочный вариант
Электронный вариант
КАМИН:Тарификация.Версия 2.0 Дополнение к конфигурации КАМИН: Расчет заработной платы для бюджетных учреждений.Версия 3.5.
7 600
7 000
«КАМИН:Тарификация.Версия 2.0.» Руководство пользователя
600
Бесплатно на сайте
Введите ФИО
Введите телефон
Введите E-mail
Введите комментарий
Введите информацию
Заполняя форму, я принимаю политику конфиденциальности
Выбранные услуги:
Зарегистрируйтесь, чтобы получить бесплатный доступ к ценной информации! После регистрации Вы сможете продолжить чтение этого методического материала .
Для того, чтобы продолжить читать статью далее, необходимо зарегистрироваться или авторизоваться.
Введите фамилию
Введите имя
Введите отчество
Введите организацию
Введите должность
Не принята политика конфиденциальности